La ungdom prøve seg, gi dem sommerjobb!

Ungdommen må ikke bli stående på sidelinja. De må få arbeidserfaring.

Ungdommen må ikke bli stående på sidelinja. De må få arbeidserfaring.

Av
Artikkelen er over 1 år gammel

– Å investere i tiltak for å hindre at unge faller utenfor arbeidslivet er en særdeles lønnsom samfunnsinvestering og god politikk, skriver Mohamed Amaleti i denne oppfordringen til arbeidsgivere.

DEL

Leserbrev 

Nå er det på tide å gi ungdommene mulighet for sommerjobb. Dette kan være den første inngangsbilletten til arbeidslivet for ungdommer. Dette er en mulighet som gir unge mennesker et håp om å komme inn i arbeidslivet og klare seg selv til slutt. Både det lokale næringslivet og politikerne har stort ansvar for å satse på at flere ungdommer kommer ut i arbeid.

Jeg hører ofte at vi ungdommer er for late til å skaffe oss sommerjobb. Min opplevelse er at arbeidsgiverne ikke gir oss en sjanse fordi de stiller altfor høye krav til utdanning eller spesialkompetanse. Arbeidsgiverne burde heller satse på ungdom – selv om de ikke er ferdig utlærte. Vi lærer på jobben! Vi får både erfaring og referanse som kan være nøkkelen til videre arbeid senere i livet.

Å ha muligheten til å komme i arbeid og tjene egen lønn, betyr også å kunne bestemme over mitt eget liv.

I 2015 søkte jeg flere ledig stillinger i både kommunen og andre steder, men ingen ga meg en mulighet til å jobbe. Det finnes mange andre ungdommer som er i samme situasjon nå. Følelsen av å få min første lønnsslipp er nesten ubeskrivelig. Jeg ble kjempeglad og stolt. Å ha muligheten til å komme i arbeid og tjene egen lønn, betyr også å kunne bestemme over mitt eget liv, og hvordan jeg vil leve det. Dette ga meg håp og et lys for fremtiden. Det finnes mange andre jobber som ikke stiller så høye krav. For eksempel som å klippe plen, klippe gress, lufte hund, vaske hus, olje terrasse eller vaske biler. Dette må ungdommene får mulighet til. Det norske arbeidslivet må være for alle, til og med ungdommene.

Ungdom er en gruppe som er sårbar. Særlig de som allerede føler på et utenforskap, opplever det som vanskeligere å komme inn på arbeidsmarkedet. Fortsatt står 105.000 mennesker uten jobb. Mange av disse er unge mennesker som ikke har mulighet til å kjøpe sin første bil eller bolig, uten mulighet til å forsørge en familie, uten mulighet til å reise på ferie, uten mulighet til å gå på kino - uten mulighet til å starte livet. Arbeidsledige har flere helseplager og færre venner. De er i mindre grad en del av samfunnet, og forskning sier at de som ikke er i arbeid har redusert livskvalitet. Derfor må vi sørge for at hele folket er i arbeid, det er ikke bare et spørsmål om verdighet, men en kamp om verdighet. Det er viktig at næringslivet, bedriftene og virksomhetene tar et større samfunnsansvar.

Les også: Glemmen-elever bidrar til en mer aktiv sykehjemshverdag

Å investere i tiltak for å hindre at unge faller utenfor arbeidslivet er en særdeles lønnsom samfunnsinvestering og god politikk. Jeg mener at å skaffe flere sommerjobber til ungdom vil være et viktig bidrag til kampen mot de stadig økende forskjellene i Norge. Når vi ser at dagens Høyre/Frp-regjering gjør hverdagen vanskeligere for de som sliter fra før, svekker arbeidsmiljøloven og gir milliarder i skattegaver til samfunnets aller rikeste mennesker, så er det helt tydelig at vi trenger en regjering som vil ta kampen mot økte forskjeller.

Jeg vil utfordre både det lokale næringslivet, kommunen og virksomheter til å ansette flere ungdommer i deltids- eller sommerjobber for å bidra til at våre ungdommer får verdifull trening i å delta i arbeidslivet og til å være selvstendig. Det er tross alt ungdommen som er fremtiden til Norge, da må vi sørge for at de ikke blir stående på sidelinja.

Skriv ditt leserbrev her «

DELTA I DEBATTEN! Vi oppfordrer leserne til å bidra med sine meninger, både på nett og i papir

Artikkeltags